Sitemap
- Home
- Aktuelles
- Informationen
-
Angebote
-
Im Fokus
- Fachtagungen
-
Inhouse & Maßgeschneidert
- BR/PR/JAV/SBV
-
QuBE
- Nie mehr Angst um Leib und Leben
- Resilienz in Zeiten von Corona und Turbo-Digitalisierung
- Qualifizierung für Schulbegleiter*innen
- Gewaltfreie Kita
- Qualifizierungsreihe Migration und Integration
- Integrative Erziehung und Bildung
- Smart Talents - Nachwuchskräfte
- Smart Talents - Leitungskräfte und Stellvertretungen
- Beratungsangebote
-
BR/PR/JAV/SBV
- Betriebsräte
- Personalräte
- Schwerbehindertenvertretungen
- Jugendvertretungen
- Gleichstellungsbeauftragte
-
Know How
-
für Betriebsräte
- Neu im Betriebsrat
- Literaturempfehlungen für Betriebsräte
- Betriebsrätemodernisierungsgesetz 2021
- Arbeitsmittel für Betriebsräte
- Wie arbeitet man im Gremium?
- Allgemeine Aufgaben des Betriebsrats
- Was ist eine Betriebsvereinbarung?
- Die häufigsten Fragen zur Betriebsratswahl
- An welchen Entscheidungen muss der Betriebsrat beteiligt werden?
- Welchen Schulungsanspruch haben Betriebsräte?
- So komme ich zu meiner Schulung
- Ideen für Betriebsversammlungen
- Beauftragung eines Sachverständigen
- Die sieben goldenen Regeln der Betriebsratsarbeit
- Öffentlichkeitsarbeit des Betriebsrats
- Das kleine 1x1 der Betriebsratsarbeit
- Zusammenarbeit des BR mit anderen Stellen
- Diese Möglichkeiten hat der BR bei Mobbing
- für Personalräte
-
für JAVen
- Alles zum Thema Ausbildung und Corona
- Welches Gesetz gilt für wen?
- Literaturempfehlungen für JAVen
- Was ist eigentlich eine JAV?
- JAV Wahlen
- Das Neue Berufsbildungsgesetz BBiG
- JAVen im Pflegebereich
- Qualifizierung und Weiterbildung
- Geschäftsführung der JAV
- Urteile, Rechtsprechungen und Beschlüsse
- Diese Möglichkeiten hat die JAV bei Mobbing
- Vernetzung und ver.di
- Studieren
- Zusammenarbeit der JAV mit anderen Stellen
-
für SBVen
-
SBV InfoBrief
- Februar 2023 | Nr. 43
- Januar 2023 | Nr. 42
- Dezember 2022 | Nr. 41
- November 2022 | Nr. 40
- Oktober 2022 | Nr. 39
- September 2022 | Nr. 38
- Juli/August 2022 | Nr. 37
- Juni 2022 | Nr. 36
- Mai 2022 | Nr. 35
- April 2022 | Nr. 34
- März 2022 | Nr. 33
- Februar 2022 | Nr. 32
- Januar 2022 | Nr. 31
- Dezember 2021 | Nr. 30
- November 2021 | Nr. 29
- Oktober 2021 | Nr. 28
- September 2021 | Nr. 27
- Juli/August 2021 | Nr. 26
- Juni 2021 | Nr. 25
- Mai 2021 | Nr. 24
- April 2021 | Nr. 23
- März 2021 | Nr. 22
- Februar 2021 | Nr. 21
- Januar 2021 | Nr. 20
- Dezember 2020 | Nr. 19
- November 2020 | Sonderausgabe
- November 2020 | Nr. 18
- Oktober 2020 | Nr. 17
- September 2020 | Nr. 16
- Juli 2020 | Sonderausgabe
- Juli/August 2020 | Nr. 15
- Juni 2020 | Nr. 14
- Mai 2020 | Nr. 13
- April 2020 | Nr. 12
- März 2020 | Nr. 11
- Februar 2020 | Nr. 10
- Januar 2020 | Nr. 9
- Dezember 2019 | Nr. 8
- November 2019 | Nr. 7
- Oktober 2019 | Nr. 6
- September 2019 | Nr. 5
- Juli/August 2019 | Nr. 4
- Juni 2019 | Nr. 3
- Mai 2019 | Nr. 2
- April 2019 | Nr. 1
- März 2019 | Nr. 36
- Wozu brauchen wir eigentlich eine Schwerbehindertenvertretung?
- Wahl der SBV
- Die ersten Schritte als SBV
- Was macht eigentlich eine SBV?
- Die Rechte der SBV
- Mitwirken, beraten und informieren als SBV
- Literaturempfehlungen für SBVen
- Versammlung schwerbehinderter Menschen
- Zusammenarbeit der SBV mit anderen Stellen
- Gesundheit geht vor... sagt die SBV
- Die Inklusionsvereinbarung für SBVen
- Die SBV und die Gefährdungsbeurteilung
-
SBV InfoBrief
-
für Betriebsräte
- Weiterbildungen
- Bildungsurlaub
- Projekte
- Politische Bildung
- Let‘s go digital!
- Kurz & kostenlos
-
Im Fokus
- Presse
