Programmbeschreibung

Gesunde Führung ist ein entscheidender Erfolgsfaktor für Unternehmen in der heutigen Arbeitswelt. Eine gesunde Unternehmenskultur fördert nicht nur das Wohlbefinden der Mitarbeiter*innen, sondern auch deren Motivation und Bindung an das Unternehmen. Dieses Seminar bietet Führungskräften einen umfassenden Einblick in die Prinzipien und Methoden einer gesunden Führung und zeigt Wege auf, wie eine gesunde Unternehmenskultur geschaffen und aufrechterhalten werden kann.

Im Rahmen des Seminars werden die grundlegenden Konzepte einer gesunden Führung erläutert und mit aktuellen wissenschaftlichen Erkenntnissen und Best Practices untermauert. Sie werden dazu ermutigt, ihre eigenen Führungsstile zu reflektieren und zu überprüfen, wie diese das Wohlbefinden und die Leistungsfähigkeit ihrer Mitarbeitenden beeinflussen.

Die Seminarinhalte umfassen unter anderem:

1.        Die Bedeutung einer gesunden Unternehmenskultur:

• Wirkung einer gesunden Führung auf Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter
• Auswirkungen einer gesunden Unternehmenskultur

2.        Grundprinzipien einer gesunden Führung:

• Burn-out-Prävention und Stressbewältigung
• Schaffung einer positiven und wertschätzenden Arbeitsatmosphäre
• Kommunikation und Transparenz als Grundlage für Vertrauen

3.        Führungsverhalten und -techniken für eine gesunde
       Unternehmenskultur:

• Empathie und Einfühlungsvermögen in der Mitarbeiterführung
• Konfliktmanagement und konstruktives Feedback

4.        Implementierung und Aufrechterhaltung einer gesunden
       Unternehmenskultur:

• Integration von Gesundheitsförderung in die Unternehmensstrategie
• Schaffung einer gesunden Arbeitsumgebung

Im Rahmen interaktiver Diskussionen, Fallstudien und praktischer Übungen haben Sie die Möglichkeit, ihr Wissen und ihre Fähigkeiten zur gesunden Führung zu vertiefen.