Programmbeschreibung

Als Qualitätssicherung in Supervisions- und Coachingprozessen ist es sinnvoll,  sich mit Kolleg*innen fachlich austauschen zu können.  Kollegiale Beratung und Fallbesprechungen, Ausprobieren neuer, bzw. anderer Methoden, gegenseitige Unterstützung

sind die Möglichkeiten einer regelmäßigen Intervision.  Ebenso bietet die Intervisionsgruppe Ihnen einen Raum für eigene Themen, die im Beratungskontext als schwierig oder gar hinderlich wahrgenommen werden. Der regelmäßige Austausch unter der Leitung einer Erfahrenen Coachin leistet einen wichtigen Beitrag für eine gute Psychohygiene.