ver.di macht schlau!
Das ver.di-Seminarprogramm Hamburg hält ein umfangreiches Bildungs- und Qualifizierungsangebot bereit, durch das Sie Ihre Kenntnisse und Fähigkeiten in vielfältigen Gebieten erweitern können. Egal ob zu Politik & Gesellschaft, Arbeitsrecht, Gremienarbeit oder Kommunikation und Gesprächsführung – mit einem Seminar bei ver.di lernen Sie neue Sichtweisen kennen und erwerben oder vertiefen berufliche und persönliche Kompetenzen. Die beste Investition in die Zukunft.
Seminarangebote
Info-Tag BR/PR/MAV/JAV/SBV
für Betriebsräte, Personalräte, Mitarbeitervertretungen, JAVen und Schwerbehindertenvertretungen
| Seminar-Nr. | 98241017 |
|---|---|
| Beginn | 20.06.2024, 09:00 Uhr |
| Dauer | 5,33 Stunden |
| Kosten | kostenlos |
| Kostenhinweis | für ver.di-Mitglieder kostenfrei Unkosten für An-und Abreise werden nicht erstattet |
| Seminarort |
DGB-Haus Hamburg
Besenbinderhof 60 20097 Hamburg |
| Ihre Ansprechpartner |
Regionalbüro Hamburg Besenbinderhof 60 20097 Hamburg 040 890 615 375 hamburg@bw-verdi.de |
| Freistellung & Kostenübernahme |
§ 37 Abs. 6 BetrVG, § 46 Abs. 6 BPersVG, analog LPersVG und Regelungen für MAV, § 179 Abs. 4 und 8 SGB IX |
| Referent*innen | Sommer, Michael |
Programmbeschreibung
Zielgruppe: Gesetzliche Interessenvertretungen und ver.di-Mitglieder
Für die Teilnahme ist eine Beschlussfassung gemäß der genannten Paragrafen erforderlich.
Die Arbeit gesetzlicher Interessenvertretungen ist anspruchsvoll und beinhaltet viel Verantwortung. Oft ist es schwierig, sich Zeit für die Einarbeitung in
die unterschiedlichen Themen zu nehmen, zu lesen, zu recherchieren und immer auf dem aktuellen Stand der Rechtsprechung zu sein.
Mit den INFO-TAGUNGEN bieten wir eine Möglichkeit, sich in sehr kurzer Zeit Einblick in komplexe Themen zu verschaffen. Kompetente Referent*innen geben Informationen,
gemeinsam werden Strategien und mögliche betriebliche Umsetzungen erarbeitet. Gleichzeitig profitieren alle von den Ideen und Erfahrungen der anderen.
Thema: Strukturen des Arbeitsschutzrechts, Mitbestimmungsmöglichkeiten der betrieblichen Interessenvertretungen
Maßnahmen des Arbeits- und Gesundheitsschutzes unterliegen der Mitbestimmung. Voraussetzung ist aber, dass die Maßnahmen „erforderlich“ sind. Woher weiß man das? Welche Rolle spielen hierbei die zuständigen Behörden, das untergesetzliche Regelwerk und die Gefährdungsbeurteilung?
Wir bringen Ordnung in das Dickicht der Arbeitsschutzrechtlichen Vorschriften und die arbeiten die Gegenstände der Beteiligungsrechte heraus.
Weiter Termin mit neuen Thema
17.10.2024, Sem.-Nr.: 98241018
| Datum | Uhrzeit | Ort |
|---|---|---|
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Datum:
20.06.2024
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Uhrzeit:
09:00 - 13:00 Uhr
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Wo:
Besenbinderhof 60,
DGB-Haus Hamburg
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